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年轻干部输在哪里?0

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年轻干部输在哪里?年轻干部不输在起跑线上的毕竟是少数。原因有二:一是论资排辈和先来后到,来得晚,往往要比早来的迟一些时间才有机会提拔;二是竞争的存在,“僧多粥少”,很少有“齐步走”的机会,几家欢乐几家愁。每个年轻干部都要承认和敢于面对这种现实,可以有目标,有想法。没有目标、没有想法,是自欺欺人。但对自己的成长不要从幻想出发,更不要让抱怨困扰。客观地说,每个人都有成长的机会,而且这种机会基本上是公平的。这就是说,后来者居上主要是主观条件——素质、能力和努力。同样,“输”也是“输”在这些方面。当然,由于成长环境的复杂性,同等条件...

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