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X公司员工招聘制度范文

X公司员工招聘制度范文_第1页
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X公司员工招聘制度范文_第2页
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员工招聘制度第一条招聘需求(一)缺员的补充:因员工异动,按规定编制需要补充。如因员工调动、退休、晋升等原因。(二)扩大编制:因公司发展壮大,需扩大现有的人员规模及编制。(三)突发的人员需求:因不可预料的业务、工作变化而急需的人员。(四)储备人才:为了促进公司目标的实现,需储备一定数量的人才。如大学毕业生、专业技术人员等。第二条招聘原则(一)公开平等竞争,杜绝任何以权谋私、假公济私和任人唯亲的现象。(二)考用一致的原则,考试合格者方予试用,试用合格者才能聘用。(三)回避原则,公司不允许直系亲属同在公司工作。(四)根据《公司总部...

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